Počet záznamov: 1
Perception of flexible work organization: unity or discrepancy between employers and employees?
Názov Perception of flexible work organization: unity or discrepancy between employers and employees? : the Slovak Republic case Preklad názvu Vnímanie flexibilnej pracovnej organizácie: jednota alebo rozpor medzi zamestnancami a zamestnávateľmi Autorské údaje Ľubica Bajzíková, Helena Šajgalíková, Emil Wojčák Autor Bajzíková Ľubica Spoluautori Šajgalíková Helena EUBFAJKAJ - Katedra anglického jazyka FAJ Wojčák Emil Zdrojový dokument An Enterprise Odyssey: integration or disintegration : 3rd international conference : June 15-17, 2006, Zagreb, Croatia. S. 1080-1090. - Zagreb : University of Zagreb, 2006 ; An Enterprise Odyssey: integration or disintegration International conference. ISBN 953-6025-18-3 Druh dokumentu rozpis článkov zo zborníkov Jazyk dokumentu angličtina Krajina vydania Chorvátsko Systematika 331.108 - Personálna organizácia. Pracovný poriadok. Pracovná disciplína Heslá práca flexibilná * flexibilita * kultúra * trh práce * riadenie ľudských zdrojov Anotácia Kategórie flexibilných pracovných pomerov. Zmysel implementácie flexibilných pracovných dohôd. Analýza výhod a nevýhod flexibilných pracovných dohôd z pohľadu manažérov a zamestnancov na Slovensku. Kategória EPC Publikované príspevky na zahraničných vedeckých konferenciách Báza dát PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ Archív EPC E15 01347-001, kópia plného textu
článok
Počet záznamov: 1