Vytlačiť
1. Spolupráce generací v jedné firmě - praxe, nebo utopie?
Názov | Spolupráce generací v jedné firmě - praxe, nebo utopie? |
---|---|
Preklad názvu | Spolupráca generácií v jednej firme - prax alebo utópia? |
Autorské údaje | Andrea Linhartová Palánová |
Autor | Linhartová Palánová Andrea |
Zdrojový dokument | Moderní řízení. Roč. 51, č. 11 (2016), s. 22-23. - Praha : Economia, 2016. ISSN 0026-8720 |
Druh dokumentu | rozpis článkov z periodík |
Jazyk dokumentu | čeština |
Krajina vydania | Česká republika |
Systematika | 65.011.1 - Politika podnikania. Podniková stratégia |
Heslá | riadenie ľudských zdrojov * zdroje ľudské * firmy * zamestnanci * spolupracovníci * vývoj populačný * prognózy demografické * starnutie populácie * seniori * generácie * skupiny vekové |
Anotácia | Medzigeneračná spolupráca v kontexte malách a stredne veľkých firiem. Demografický vývoj, starnutie populácie, na pracovnom trhu porastie iba skupina 50+. Efekty medzigeneračnej spolupráce. Diverzita v hodnotách i kompetenciách, možné prekážky. Úlohy age manažmentu. Výhody pracovníkov 50+. Spolupráca ako konkurečná výhoda. Meranie pripravenosti firmy na age manažment. Úloha štátu. |
Báza dát | ČLÁNKY |
Odkazy | PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika |
Zväzky | 2016: 7-12 |