Vytlačiť
1. Účel pravidiel a noriem v podnikoch
| Názov | Účel pravidiel a noriem v podnikoch |
|---|---|
| Autorské údaje | Eliška Záležáková, Michaela Vogl |
| Autor | Záležáková Eliška EUBFPMKPM - Katedra manažmentu FPM |
| Spoluautori | Vogl Michaela EUBFPMKPM - Katedra manažmentu FPM |
| Zdrojový dokument | HR v praxi. Riadenie ľudských zdrojov v praxi. (14.2.2014), [s. 1], [1,50 NS] online. - Bratislava : Verlag Dashöfer, 2014. ISSN 1338-564X |
| Druh dokumentu | rozpis článkov z periodík |
| Jazyk dokumentu | slovenčina |
| Krajina vydania | Slovenská republika |
| Systematika | 65.012.4 - Technika a metódy riadenia. Riadenie. Vedenie. Autorita |
| Heslá | manažment * manažéri * riadenie podnikové * procesy podnikové * smernice organizačné * normy podnikové |
| Anotácia | Pravidlá a normy pôsobia na formovanie konania a správanie sa ich majiteľov, manažérov, zamestnancov ako aj priebeh činností a výkon práce. Dodržiavanie noriem a pravidiel sa podieľa aj na dotváraní imidžu podniku. Ich prvoradou úlohou je regulovať a koordinovať konanie jednotlivcov a skupín a tak zabezpečiť efektívne fungovanie a existenciu subjektu, ktorý si ich sformuloval. |
| Kategória EPC | Práce zverejnené na internete |
| Báza dát | PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ |
| Archív EPC | E14 00053-001, kópia plného textu |