Vytlačiť
1. Analýza práce v riadení ľudských zdrojov
| Názov | Analýza práce v riadení ľudských zdrojov |
|---|---|
| Autorské údaje | Oľga Nachtmannová |
| Autor | Nachtmannová Oľga EUBFPMKPM - Katedra manažmentu FPM |
| Zdrojový dokument | Trend : týždenník o hospodárstve a podnikaní. Roč. 7, č. 20 (14. mája 1997), s. 19A. - Bratislava : News and Media Holding. ISSN 1335-0684 |
| Druh dokumentu | rozpis článkov z periodík |
| Jazyk dokumentu | slovenčina |
| Krajina vydania | Slovenská republika |
| Systematika | 331.108 - Personálna organizácia. Pracovný poriadok. Pracovná disciplína |
| Heslá | zdroje ľudské * manažment personálny * práca * analýzy * manažéri * produktivita práce * pracovníci |
| Anotácia | Analýza práce ako nevyhnutná súčasť a východisko pri riadení ľudských zdrojov. Využitie informácií o práci. Pracovník vykonávajúci analýzu musí rozumieť organizácii. Zhromaždené informácie sa spracujú do prehľadného opisu práce. Špecifikácia požiadaviek na pracovníka. Analýza práce je permanentný proces. |
| Kategória EPC | Odborné práce v domácich nekarentovaných časopisoch |
| Báza dát | PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ |
| Archív EPC | E00 02321-001, dokument vo fonde SEK |