Vytlačiť
1. Ľudské zdroje sú hlavným určujúcim i obmedzujúcim činiteľom konkurencieschopnosti podnikov
| Názov | Ľudské zdroje sú hlavným určujúcim i obmedzujúcim činiteľom konkurencieschopnosti podnikov |
|---|---|
| Autorské údaje | Jana Čalfová |
| Autor | Čalfová Jana |
| Zdrojový dokument | Trend : týždenník o hospodárstve a podnikaní. Roč. 8, č. 10 (4. marca 1998), s. 14A. - Bratislava : News and Media Holding. ISSN 1335-0684 |
| Druh dokumentu | rozpis článkov z periodík |
| Jazyk dokumentu | slovenčina |
| Krajina vydania | Slovenská republika |
| Systematika | 331.108 - Personálna organizácia. Pracovný poriadok. Pracovná disciplína |
| Heslá | zdroje ľudské * manažment personálny * personalistika * konkurencieschopnosť * zisk podnikový * konferencie |
| Anotácia | Riadenie a rozvoj ľudských zdrojov na Slovensku. Význam personalistiky pre úspešnosť a prosperitu slovenských podnikov. Združenie pre riadenie a rozvoj ľudských zdrojov (ZRRĽZ) - 1. národná konferencia o riadení ľudských zdrojov. Vzťah kvality zamestnancov a zisku podnikov. |
| Báza dát | ČLÁNKY |