Výsledky vyhľadávania
- GREŠLOVÁ, Jana. Progresivní trendy v řízení československého meziválečného hospodářství. In Ekonomická revue : vědecko-odborný časopis Ekonomické fakulty Vysoké školy báňské - Technické univerzity Ostrava. - Ostrava : VŠB - Technická univerzita Ostrava, Ekonomická fakulta, 2007. ISSN 1212-3951, 2007, roč. 10, č. 4, s. 17-37.
- MOLNÁROVÁ, Dagmar - ŠUJANOVÁ, Jana. Henry Ford a automobilový priemysel. In Fórum manažéra : teória a prax v riadení podniku. - Trnava : Katedra priemyselného inžinierstva a manažmentu. Materiálovotechnická fakulta STU v Bratislave, 2005. ISSN 1336-7773, 2005, roč. 1, č. Nultá edícia, s. 9-10.
- GREGOR, Milan. Štíhly podnik a štíhle myslenie. In Produktivita : dvojmesačník Slovenského centra produktivity. - Žilina : SLCP, 2004. ISSN 1335-5961, 2004, roč. 5, č. 1, s. 14-17.
- BROŽ, Ivan. 100 let společnosti Henryho Forda. In Marketing magazine. - Praha : Mladá fronta, 2003. ISSN 1211-7315, 2003, č. 8, s. 19-21 [čes. časť].
- RYCHETNÍK, Luděk. Řízení lidských zdrojů a strategie transformace. In Politická ekonomie : teorie, modelování, aplikace. ISSN 0032-3233, 1998, roč. 46, č. 6, s. 831-840.
- VÍTEK, Jan. Místo fordismu ryzí toyotismus? : Japonští organizátoři výroby předepisují nelítostnou odtučňovací kúru. In Hospodárske noviny, 1993, roč. 37, č. 34, s. 28.
- BOYER, R. Quel avenir pour le "modele" japonais? In Problemes économiques, 1992, č. 2267, s. 9-14.
- ACCORNERO, A. Gibkije trudovyje otnošenija: čto ležit v ich osnove? In Mirovaja ekonomika i meždunarodnyje otnošenija, 1991, č. 5, s. 49-65.
- SZAMUELY, L. A taylori elvek, a strukturális alkalmazkodás és a japán példa. In Közgazdasági szemle, 1991, roč. 38, č. 7-8, s. 706-720.
- ETTLINGER, N. Worker displacement and corporate restructuring: a policy-conscious appraisal. In Economic Geography, 1990, roč. 66, č. 1, s. 67-82.