Výsledky vyhľadávania

Nájdených záznamov: 13  
Vaša otázka: Autor-kód záznamu + druh.dok = "^eu_un_auth h0002441 xkni^"
  1. CATMULL, Ed. Creativity, Inc. : overcoming the unseen forces that stand in the way of true inspiration. London : Bantam Press, 2014. xvi, 340 s. ISBN 978-0-59307-010-9. [Počet ex. : 2, z toho voľných 0, prezenčne 2]
  2. ŘÍČAN, Pavel. Psychologie náboženství a spirituality. Praha : Portál, 2007. 326 s. ISBN 978-80-7367-312-3. [Počet ex. : 1, z toho voľných 1, prezenčne 0]
  3. ARTERBURN, Stephen - BURNS, Jim. Drogovzdorné dieťa. Bratislava : Nová nádej Slovensko, 2001. 230 s. Kniha pre rodičov. ISBN 80-967334-6-X. [Počet ex. : 1, z toho voľných 1, prezenčne 0]
  4. MILL, John Stuart. O politickej slobode. [prel. Emil Višňovský]. Bratislava : Kalligram, 2001. 175 s. ISBN 80-7149-405-4. [Počet ex. : 1, z toho voľných 0, prezenčne 1]
  5. KAČÁNI, Vladislav - BUCKOVÁ, Michaela. Ako zvládať konflikty. Bratislava : IRIS, 2001. 135 s. ISBN 80-89018-21-1. [Počet ex. : 1, z toho voľných 0, prezenčne 1]
  6. SEGAL, Morley. Points of Influence : A Guide to Using Personality Theory at Work. 1. ed. San Francisco : Jossey-Bass Publ., 1997. 416 s. The Jossey-Bass business and management series. ISBN 0-7879-0260-8. [Počet ex. : 1, z toho voľných 1, prezenčne 0]
  7. Individual Differences and Behavior in Organizations. 1. ed. San Francisco : Jossey-Bass Publ., 1996. 606 s. ISBN 0-7879-0174-1. [Počet ex. : 1, z toho voľných 0, prezenčne 1]
  8. HELLRIEGEL, Don - SLOCUM, John W. - WOODMAN, Richard W. Organizational Behavior. 6. ed. St. Paul : West Publ. Co., 1992. 779 s. ISBN 0-314-92684-4. [Počet ex. : 1, z toho voľných 1, prezenčne 0]
  9. THOMAS, R. Roosevelt. Beyond race and gender : unleashing the power of your total work force by managing diversity. New York : AMACOM, 1991. 189 s. ISBN 0-8144-5014-8. [Počet ex. : 1, z toho voľných 1, prezenčne 0]
  10. CHARON, Joel M. Sociology : A Conceptual Approach. 2. ed. Boston : Allyn and Bacon, 1989. 559 s. ISBN 0-205-11825-9. [Počet ex. : 1, z toho voľných 1, prezenčne 0]

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.