Výsledky vyhľadávania
- GOSTICK, Adrian - ELTON, Chester. Motivačný princíp. Bratislava : Eastone Books, 2010. xiv, 212 s. Business Class. ISBN 978-80-8109-125-4. [Počet ex. : 5, z toho voľných 2, prezenčne 3]
kniha
- ARMSTRONG, Michael. Praktika upravlenija čelovečeskimi resursami. Perevod: S. K. Mordovin. 8. izd. Sankt-Peterburg : Piter, 2005. 831 s. Klassika MBA. ISBN 5-88782-415-8. [Počet ex. : 1, z toho voľných 0, prezenčne 1]
kniha
- JACKSON, Charles. Active investment management : finding and harnessing investment skill. Chichester : Wiley, 2003. 210 s. Wiley finance series. ISBN 0-470-85886-9. [Počet ex. : 1, z toho voľných 0, prezenčne 1]
kniha
- Benefits and wages 2002 : OECD indicators. Paris : OECD, 2002. 63 s. ISBN 92-64-19784-2. [Počet ex. : 3, z toho voľných 3, prezenčne 0]
kniha
- ECTS, credit systems and students assessment. International conference. ECTS, credit systems and students assessment : proceedings from 2nd international TEMPUS conference. Bratislava : Publishing and Printing Centre, 1998. 84 s. ISBN 80-225-1125-0. [Počet ex. : 1, z toho voľných 1, prezenčne 0]
kniha
- JACUKOWICZ, Zofia. Skuteczny system wynagradzania w firmie : [skladniki wynagradzania]. Gdansk : ODDK, 1998. 140 s. ISBN 83-71870-02-7. [Počet ex. : 1, z toho voľných 1, prezenčne 0]
kniha
- LÉVY-LEBOYER, Claude. Kierowanie kompetencjami : bilanse doswiadczen zawodowych. [preklad: Marian Egeman]. Warszawa : Poltext, 1997. 131 s. Finanse-Zarzadzanie-Rozwój. ISBN 83-86890-37-1. [Počet ex. : 1, z toho voľných 1, prezenčne 0]
kniha
- LATTMANN, Charles. Die Leistungsbeurteilung als Führungsmittel : Zwecke und Aufgaben von Qualifikationssystemen. 1. Aufl. Bern ; Stuttgart : Haupt : Haupt, 1975. 330 s. Uni Taschenbücher, 438. ISBN 3-258-01058-7. [Počet ex. : 1, z toho voľných 1, prezenčne 0]
kniha