Výsledky vyhľadávania
- Čo dáva - alebo uberá - práci zmysel? In Manažér : časopis pre rozvoj riadiacich pracovníkov. - Bratislava ; Bratislava : IBIS partner : Združenie pre riadenie a rozvoj ľudských zdrojov, 2017. ISSN 1335-1729, 3/2017, roč. 22, zoš. 86, s. 11.
článok
- FRIEDMAN, Ron. 5 mýtov o úžasných pracoviskách. In Manažér : časopis pre rozvoj riadiacich pracovníkov. - Bratislava : IBIS partner, 2015. ISSN 1335-1729, 3/2015, roč. 20, zoš. 78, s. 10-11.
článok
- REHÁKOVÁ, Helena. Šesť otázok, ktoré pomôžu vybudovať v tíme dôveru. In Manažér : časopis pre rozvoj riadiacich pracovníkov. - Bratislava : IBIS partner, 2009. ISSN 1335-1729, 3/2009, roč. 14, zoš. 54, s. 36-37.
článok
- MATLOVIČOVÁ, Iveta. Zamestnanecké benefity. In Práce a Mzdy : bez chýb, pokút a penále. - Žilina : Poradca, 2024. ISSN 1337-060X, 2024, roč. 19, č. 4-5, s. 3-6.
článok
- HASSAN, Banjo - HASSAN, Hassanat - HASSAN, Olushola. Organisational Culture and Employee Commitment of Academic Staff: The Moderating Effect of Job Satisfaction. In Trendy ekonomiky a managementu : [vědecký časopis]. - Brno : Fakulta podnikatelská Vysokého učení technického v Brně, 2023. ISSN 1802-8527, 2023, roč. 17, č. 41, s. 9-20.
článok
- JANKELOVÁ, Nadežda - JONIAKOVÁ, Zuzana - ČAMBALÍKOVÁ, Andrea. Factors Supporting the Job Satisfaction of the Middle Healthcare Management - The Role of Work Conditions, Managerial Competencies and Social Support. - Registrovaný: Scopus. In Ekonomický časopis : časopis pre ekonomickú teóriu, hospodársku politiku, spoločensko-ekonomické prognózovanie. - Bratislava : Ekonomický ústav SAV : Prognostický ústav SAV, 2023. ISSN 0013-3035, 2023, roč. 71, č. 6-7, s. 428-457. VEGA 1/0010/23 (50%), KEGA 001EU-4/2021 (50%).
článok
- AZMY, Ahmed - WIADI, Iyus - RISZA, Handy. The Effect of Psychological Contract, Employer Branding and Job Satisfaction on Turnover Intention: Organizational Commitment As Moderating Variable at Start-up IT Company. In E+M. Ekonomie a management : vědecký open access časopis. - Liberec : Ekonomická fakulta Technické univerzity v Liberci, 2023. ISSN 1212-3609, 2023, roč. 26, č. 2, s. 87-104.
článok
- STRUNGA, František. Paradigma hľadania uspokojenia z práce. In Výzvy, trendy a inšpirácie na trhu práce 2022. Medzinárodná vedecká konferencia. Výzvy, trendy a inšpirácie na trhu práce 2022 : zborník vedeckých príspevkov z medzinárodnej vedeckej konferencie, 10. - 11. novembra 2022, Trenčín, Slovenská republika. - Trenčín : Trenčianska univerzita Alexandra Dubčeka. Fakulta sociálno-ekonomických vzťahov, 2023. ISBN 978-80-8075-985-8, s. 263-271. VEGA 1/0226/23.
článok
- SAKOWSKI, Ariane. On the Relationship between Nurse Motivation and Patient Satisfaction in Hospitals. In Trendy vo využívaní štatistických metód v marketingu 2023. Konferencia. Trendy vo využívaní štatistických metód v marketingu 2023 : zborník príspevkov z konferencie. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2023. ISBN 978-80-225-5057-4, s. 96-102.
článok
- VOJTKOVÁ, Mária - MIHALECH, Patrik. Quality of Life in Terms of Employment in EU Countries. In Economic and Social Development. International Scientific Conference on Economic and Social Development. Economic and Social Development : 94th International Scientific Conference on Economic and Social Development - "The Dark Side of Management and Governance: Power, Ideology, Tensions, and Destructive Traits" (XI. OFEL). - Varazdin : Varazdin Development and Entrepreneurship Agency, 2023. ISSN 1849-7535, pp. 61-72. VEGA 1/0561/21.
článok