1. HR a KPIs jako pomoc na cestě k efektivitě
Title | HR a KPIs jako pomoc na cestě k efektivitě |
---|---|
Author info | Radka Mlčochová |
Author | Mlčochová Radka |
Source document | HR forum : odborný měsíčník pro všechny, kteří chtějí dobře vést i sami sebe. Č. 2 (2010), s. 8-9. - Praha : Česká společnost pro rozvoj lidských zdrojů, 2010. ISSN 1212-690X |
Document kind | schedule of articles from periodics |
Language | Czech |
Country of Edition | Czech Republic |
systematics | 331.108 - Personálna organizácia. Pracovný poriadok. Pracovná disciplína |
Keywords | podnik * zdroje ľudské * výkony podnikové * ukazovatele * riadenie ľudských zdrojov * politika personálna |
Annotation | Key performance indicators (KPIs) - kľúčové ukazovatele výkonnosti, sú prostriedkom hodnotenia výkonnosti procesov, pracovníkov častí firiem aj spoločnosti ako celku. Nevzťahujú sa len na procesy vnútropodnikové, ale tiež medzifiremné, dotýkajú sa samozrejme aj HR a jeho pôsobenia na klientov. HR oddelenia, či personálne agentúry podľa týchto ukazovateľov môžu hľadať zamestnancov, ale zároveň aj poradiť zamestnávateľom ako so zamestnancami pracovať a jednať, aby firmu ako celok doviedli k maximálnej efektívnosti a produktivite. |
Database | ARTICLES |
References | PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika |
Numbers | 2010: 1-12 |