Počet záznamov: 1  

Odmeňovanie pracovníkov vnútropodnikových profit-centier podľa koeficientov pracovnej účasti (KPÚ)

  1. Názov Odmeňovanie pracovníkov vnútropodnikových profit-centier podľa koeficientov pracovnej účasti (KPÚ)
    Autorské údajeJúlia Rakovská
    Autor Rakovská Júlia EUBFPMKML - Katedra manažmentu výroby a logistiky FPM
    Zdrojový dokument Procesný manažment v rozvoji podnikov na Slovensku - I : zborník príspevkov z vedeckého seminára Katedry manažmentu výroby a logistiky (pri príležitosti Týždňa vedy) : Bratislava, november 2011. S. [1-3]. - Bratislava : Katedra manažmentu výroby a logistiky FPM EU, 2011. ISBN 978-80-225-3360-7 Tab.
    PoznámkyBibliogr. odkazy
    Druh dokumenturozpis článkov z elektronických zdrojov
    Jazyk dokumentuslovenčina
    Krajina vydaniaSlovenská republika
    Systematika 331.2 - Platy. Mzdy. Honoráre. Odmeny
    Heslá podnik * riadenie vnútropodnikové * odmeňovanie
    AnotáciaVnútropodnikové riadenie musí zabezpečovať, aby si každý pracovník uvedomoval svoju úlohu v podniku a súčasne aby jeho zárobok zodpovedal výsledkom jeho práce. Metódy nových foriem práce a odmeňovania. Kolektívne odmeňovanie podľa koeficientov pracovnej účasti.
    Kategória EPCPublikované príspevky na domácich vedeckých konferenciách
    Báza dátPUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    Archív EPCE11 01712-014, originál dokumentu

    článok

    článok

    Do košíka