Počet záznamov: 1

Riadenie ľudských zdrojov je obsahovo širšie a komplexnejšie ako personalistika

Názov	Riadenie ľudských zdrojov je obsahovo širšie a komplexnejšie ako personalistika : komplexný pohľad na fungovanie manažmentu zamestnancov v organizácii
Zdrojový dokument	Hospodárske noviny : denník o ekonomike a politike. Roč. 7, č. 155 (12. augusta 1999). - Bratislava : MAFRA Slovakia. ISSN 1335-4701
Druh dokumentu	rozpis článkov z periodík
Jazyk dokumentu	slovenčina
Krajina vydania	Slovenská republika
Systematika	331.101.2 - Úloha práce v spoločnosti
Heslá	zdroje ľudské * riadenie * personalistika * manažment * výber pracovníkov * hodnotenie pracovníkov * odmeňovanie * riadenie podnikové * manažéri * vzdelávanie ďalšie * príprava odborná * výcvik * zamestnanci
Anotácia	Význam riadenia ľudských zdrojov v podniku. Jednotlivé kroky výberového konania. Hodnotenie a odmeňovanie pracovníkov. Spôsoby, metódy a štýl riadenia. Vzdelávanie, odborná príprava a výcvik pracovníkov.
Báza dát	ČLÁNKY

článok

Počet záznamov: 1